建工系领导高度重视学生的顶岗实习工作，于2017年4月14日，专门召开2015级顶岗实习动员大会，参加会议的有杜萍书记、李洪升主任、王崇伟副主任、学管主任、班主任及全体15级学生。
书记杜萍指出：经过两年的学习锻炼，同学们的思想素养、道德水准都得到进一步的提升，达到了学院立德树人的教学管理目标，达到了参加顶岗实习的要求，希望学生们到实习单位严格要求自己，牢记老师的叮咛、家长的期望，注意安全，圆满完成实习任务。
副主任王崇伟传达了学院及就业处各级领导的要求，并重点强调顶岗实习是大学人才培养方案中需要完成的一部分，是对所学知识的再学习深入感知的过程，希望做到以下几点：
1、加强学习，重修养，注意言行，克服不良的行为和习惯。在实习期间不同于校园，有严格的组织纪律性，规章制度需要遵守，同事之间各自的情况不同，需要相互理解，虚心向师傅、同事学习。
2、慎重选择适合自己的岗位，提高爱岗敬业精神的培养。顶岗实习是在完成教学实习和基础课之后，到专业对口的现场直接参与生产过程，综合运用本专业所学的知识和技能，以完成一定的生产任务，并进一步获得感性认识，掌握操作技能，学习企业管理，培养严谨的工作作风、良好的职业道德和素质的重要步骤。养成正确劳动态度的一种实践性教学形式。
3、加强沟通能力的培养，有效地与岗位师傅、同事之间的沟通，相互配合，提高效率。定期向班主任反馈一段时间的想法和做法，以便班主任和系部能及时掌握学生的实习情况，发现问题及时处理，将问题处理在萌芽之中。
4、为了保护学生的切身利益，学院要求与学生签订安全责任状，学院与企业签订安全生产协议书并为学生购买安全生产责任保险。在顶岗实习前办好各种离校手续，方可离校到实习单位安心顶岗实习。
主任李洪升最后作了重要指示，要求各位班主任要与每一名学生谈心，了解学生的心理状况和现实想法，作好心理疏导，让学生们心情愉快地去实习工作。
