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招生就业处组织召开毕业生就业工作会议

[ 2009年03月25日 20:04  陈长木 ]

3月23日下午13:30时,招生就业处组织召开了我院毕业生就业工作会议,参加会议的有各系主任、书记及招生就业处全体人员,学院主管领导工会主席李永林亲自到会。

本次会议的主要内容是讨论研究2009年毕业生就业工作实施意见,明确下一步主要工作任务。

会上,大家对进一步加强我院毕业生就业指导工作、加强毕业生跟踪管理,增强就业服务意识、积极支持毕业生自主创业、加强学校与垦区的联系;鼓励毕业生到垦区就业;加强专业技能培养,增强毕业生的就业竞争力;建立健全就业工作管理机构,进一步明确责任;就业经费的使用;以及建立就业工作考核激励机制等方面提出了建设性意见。

会上,工会主席李永林就当前毕业生就业存在的主要问题、如何做好毕业生就业工作提出了几点意见。

李永林指出,当前毕业生就业存在的主要问题是:传统的就业观念与当前的就业形势不适应;大学生就业期望值与社会需求相矛盾;社会需求与毕业生自身实力不足相矛盾。进一步加强我院毕业生就业工作,一是要加强毕业生就业观的教育,转变传统的就业观;二是要加大毕业生就业指导力度。大学生就业指导工作要从新生入学开始,要结合就业指导课、创业教育,全方位、多形式开展大学生就业服务工作;三是就业工作要与专业建设紧密结合,毕业生就业竞争力如何,关键是专业竞争力;四是加大实习、就业基地建设;五是要充分发挥校内外、校友等各方面的人际关系作用,调动一切力量推动就业工作;六是要把就业工作同年终考核、劳动竞赛结合起来,建立考核激励机制,充分调动大家的工作积极性。

2009年,我院有应届毕业生2140人,面临当前全球性金融危机,毕业生就业压力很大。因此,我们要充分认识毕业生就业工作的艰巨性、长期性、重要性,增强责任意识、服务意识和大局意识,切实做好我院2009届毕业生就业工作。(招生就业处 李凤梅 供稿)

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