关于2014年度考核及先优评选工作的安排

2014年12月16日点击：[]

按《黑龙江农垦职业学院关于印发< 学院目标考核办法（试行）>的通知》（农垦职院发【2013】9号文件）精神要求，2014年度考核工作即将开始，现将有关事宜通知如下。

一、考核时间

考核时间从2014年12月16日开始到2015年1月17日结束。

二、学院部门、基层班子、处级干部考核

（一）2014年度目标完成情况考核

1、机关后勤教辅部门的考核

（1）共性工作目标与减分项目考核。由各考核部门从2014年12月16日起根据《2014年学院各部门工作目标任务书》对学院各部门目标完成情况考核。依据各部门工作汇报以及平时工作掌握情况进行考核评分，并于12月24日前将各部门考核得分上传组织人事部冯志丹邮箱；

（2）业务工作目标考核。由学院分管领导带领考核组（与民主测评相同）根据工作汇报和平时工作掌握情况进行评分，评分由学院领导签字后由各部门于12月24日前上交组织人事部冯志丹处。

2、各分院、教学部（中心）的考核

（1）目标任务中由教务处、科研处（督导室）及学工处考核的项目可根据教学进度的安排从2015年1月12日起开始，并于2015年1月17日由各考核部门将得分上传组织人事部冯志丹邮箱。

（2）共性工作目标与减分项目的考核方式及时间与机关后勤教辅部门相同。

（二）突破或创新工作项目的考核

各部门、各分院、教学部（中心）“突破或创新”工作项目的考核按《黑龙江农垦职业学院“突破或创新”工作方案》（附件1）执行，各考核组将“突破或创新”工作项目得分于2015年1月17日前上传组织人事部冯志丹邮箱。

（三）民主测评

包括部门年度综合考核民主测评、处级干部年度综合考核民主测评、学院机关后勤教辅服务满意度测评、基层班子年度综合考核民主测评，由学院考核办统一组织。具体安排如下：

组别	考核组成员	被考核单位	时间	地点
第一组	贺守富姜卓鹏冯志丹	经济管理分院党总支	12月24日（周三）下午13：30	行知楼南合
		机关党总支第一小组	12月24日（周三）下午14：30
第二组	李永林张文胡伟	师范教育分院党总支	12月24日（周三）下午13：30	行知楼北合
		护理分院党总支	12月24日（周三）下午14：30
第三组	刘景波李敬华王志启	制药工程分院党总支	12月24日（周三）下午13：30	育才楼 1303
		食品工程分院党总支	12月24日（周三）下午14：30
第四组	李洪亮聂爱林李慧	计算机与艺术传媒分院党总支	12月24日（周三）下午13：30	育才楼 1403
		机关党总支第二小组	12月 24日（周三）下午14：30

注：机关党总支第一组：组织人事部、办公室、机关党总支、工会、学生工作处、总务处、饮食服务中心、宣传部、计财处、保卫处，由李洪军负责召集。

机关党总支第二组：教务处、创业教育中心、科研处（督导）、校企合作办、思想政治理论课教学部、体育教学部、实验实训中心、图文信息中心、招生就业处、现代教育技术中心。由聂爱林负责召集。

三、普通教职工考核

（一）考核办法。机关后勤教辅部门一般工作人员及教师、辅导员、教学单位管理人员的考核，按农垦职院发【2013】9号文件执行。

1、机关后勤教辅部门一般工作人员考核从2014年12月16日开始，12月24日前将本部门教职工年度情况汇总上传组织人事部冯志丹邮箱，并上交本部门教职工《年度考核登记表》（附件2、3）。

2、教师、教学单位管理人员的考核从2015年1月12日开始，担任教研室主任、专业带头人的教师还要按文件中《教研室主任考核标准》和《专业带头人考核标准》进行考核，由教务处组织协调各分院（部、中心）汇总，1月17日前将教职工年度情况汇总上传组织人事部冯志丹邮箱，并上交本部门教职工《年度考核登记表》（附件2、3）。

3、辅导员年度考核由各分院与学工处共同组织，考核得分由学工处汇总上交组织人事部冯志丹邮箱。

（二）年度考核优秀名额分配。教师、辅导员、教学单位管理人员和机关后勤教辅人员年度考核优秀比例控制各层次总数的15%。机关后勤教辅部门优秀指数见《机关后勤教辅部门优秀指数分配表》（附件4）。

四、评选先进集体和先进工作者

2014年度评选先进集体和先进工作者按《黑龙江农垦职业学院先进集体和先进个人评选方案》执行（附件5），各部门、各分院、教学部（中心）在评选推荐2014年度先进同时填写《推荐审批表》（附件6），并将推荐结果及《推荐审批表》电子版与纸质版于2015年1月17日前上交组织人事部冯志丹处。

附件：1、《黑龙江农垦职业学院“突破或创新”工作方案》

2、《黑龙江农垦职业学院年度考核登记表》

3、《学院处级干部年度考核登记表》

4、《机关后勤教辅部门优秀指数分配表》

5、《学院先进集体和先进个人评选方案》

6、《推荐审批表》

二O一四年十二月十六日

附件文件: